近日,科麗特環保在博世科集團總部召開2020年工作總結會,總結過往、部署新一年工作。公司經營班子、職能部門全體成員、各項目公司代表參加會議,博世科集團副董事長楊崎峰出席會議并作講話。

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博世科集團副董事長楊崎峰講話

 會前,公司總經理韋天輝作了題為“如何正確樹立自己的企業觀”的培訓,專門就如何認識企業文化、更快融入公司進行分享。會議聽取了公司各部門、各項目公司關于2020年工作的總結匯報,對2020年公司取得的成績進行了客觀梳理,并對存在問題提出了針對性的解決措施。

 會議指出,過去的2020年,在全體員工的共同努力下,公司通過不斷完善組織架構、持續規范制度流程、積極開展市場營銷、加強項目運營管理、加大隊伍建設力度等有力舉措,經受住了疫情和外部不利經濟環境的嚴峻考驗,業績上取得了新的突破,規模得到壯大,經營規范度、品牌知名度也有了較大提升,各項工作相較以往均有了長足的進步并呈現出不少的亮點。其中:全年經營指標基本完成,銷售額和利潤額較往年有了較大提升;市場布局迎來重大突破,公司以城鄉環衛一體化項目運營為主、以垃圾分類處理和智慧環衛裝備智能制造為輔的“一體兩翼”戰略布局初步實現在全國范圍內的鋪開,尤其是內蒙古西烏珠穆沁旗生活垃圾綜合處理項目的簽訂,25年服務期的總運營費用合計約11.5億元,極大提振了發展信心;內部管理逐步規范完善,年內獲評省級“高新技術企業”;項目運營質量持續上升,各項目均達成年度毛利率指標;品牌文化建設初步成型,除了理念、使命、愿景、精神等文化元素一一明確,公司官方網站、微信公眾號、宣傳冊、展廳文化墻等相繼投用,使公司具備了彰顯企業正規性和硬實力的“標配”條件,環衛工人節慶?;顒?、首屆“十佳環衛人”“創城先進個人”評比、員工群體生日會、困難員工慰問等活動的開展,為豐富企業文化內涵、傳遞人文關愛提供了有益的探索實踐。

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  成績來之不易,前行猶需砥礪。韋天輝在部署公司2021年工作時指出,結合當前我國經濟發展形勢,在這個“十四五”規劃開局之年,公司繼續堅持穩中求進工作基調,嚴格落實集團的決策部署,以苦練內功應對形勢變化,力求經營發展再上新臺階。韋天輝強調,2021年公司將開啟安全生產規范年、市場拓展奮進年、企業文化建設年、服務品質提升年等“四個年”的專項提升行動,同時抓好全員能力建設,夯實信息化建設基礎,力爭以三年時間實現集團賦予的“成為全國環衛主力軍企業”的發展目標。

  楊崎峰在總結講話中指出,隨著廣州環投集團控股博世科,科麗特環保的發展新增了國有資本優勢、國家支持優勢、政治優勢和組織優勢,迎來轉型升級的大好時機。楊崎峰希望,公司全員要繼續弘揚好博世科環保鐵軍精神,在公司強鏈條、聚人才、補短板的創新發展之路上一起學習和成長、互相幫助和督促,共同用艱苦奮斗實現企業發展目標和個人價值的雙贏。

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